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第一物流全媒体2月3日讯(微信:cn156news 记者隋秀勇) 一、最心酸 被打伤的租车小哥 前十名理由:他们是我们身边最熟知的陌生人,然而,在刚过去的2016年,有关他们被打的消息却大大见诸报端。2016年,北京顺丰租车小哥被掌掴事件后,圆通、韵约、申通、百世租车等租车员也无一幸免,被打事件屡屡被传出。
尽管肇事者受到了适当的处罚,尽管租车员生理上的损害大多被医治,但是留下租车员这一群体的心理阴影不是短时间能避免的。 一句话评论:或许他们显然有缺点,这个行业也亟需规范。
但我们知道无法,一言不合就拳脚相向! 二、最悲情 陈 平 原宅急送CEO 前十名理由:谁也没想起,2015年重返宅急送的陈平,在11个月之后在2016年又离任CEO。在供职CEO期间,为了挽回宅急送当年的雄风,陈平堪称殚精竭虑,但环境已逆,机会近无,人才流失,收效甚微。
宅急送官方称之为,陈平之后作为董事会顾问,但是明眼人确切,这只是副职,陈平早已靠近宅急送的核心。 一句话评论:常言道,莫以成败论英无以。
从一手创业宅急送,到如今的黯然离场,事业的大起大落,这位租车拓荒者的人生再行再配悲情色彩。 三、最得人心 王 卫 顺丰集团总裁 前十名理由:获知自己的一名基层员工被打后,仍然十分高调的顺丰总裁王卫的“如果这事我不追究责任究竟,我仍然配做顺丰总裁!”,夺得一片叫好声。
租车员被阻挠、侮辱甚至是打伤已非新闻,租车员一味地为难甚至助涨了这种不正之风。面临租车员遭到种种不公,王卫是第一个为基层租车员“讨好”的仁爱总裁。
而此前曾言不上市的王卫,也在2016年让顺丰借壳鼎泰新材,并取得证监会批准后,也奠下了顺丰在资本市场的新一轮长跑。 一句话评论:在民营租车企业中,顺丰员工的快乐指数是最低的。是不是信佛的王卫更加厚道一些? 四、最低徵 喻渭蛟 圆通速递董事长 前十名理由:喻渭蛟所领导的圆通是第一家登岸A股的民营租车,而且对申通构建了天秤座先至。
单凭这一点,就充足圆通掌门人喻渭蛟前十名。而给记者印象加深的是,喻渭蛟在2016年多次提到的一句话,“未来五年打入全球五强劲”。而在2015年10月,喻渭蛟也首度宣告租车业务量位居行业首位--这直率劲!都不考虑一下桐庐系由原本一哥申通的感觉?2016年喻渭蛟又抢走了风头,虽比申通晚借壳,却先上市。
一句话评论:2016年初,当圆通公布借壳方案之际,谁又能想起其能沦为“民营租车第一股”呢? 五、最精神状态 赖梅松 中通火速董事长兼任总裁 前十名理由:在上民营租车上市潮中,他具有独有的路径---综合考虑到各种因素,赖梅松将中通上市地点放在了美国纽交所。这一行径,使中通在申通、顺丰、韵约之前,沦为第二家上市的民营租车企业,第一家在美国上市中国民营租车企业。
对晚于圆通、顺丰近10年才正式成立的中通来说,这不足以沦为赖梅松傲娇的资本。不过,赖梅松却一如既往的高调和务实--资本是工具和手段,上市是“二次创业”的起点。 一句话评论:高调和务实,让中通在赴美国上市后,人们都回答中通老板是谁?必须工匠精神的中国快递业还是多些高调稳健带队人。
六、最失望 陈德军 申通快递董事长 前十名理由:当2015年12月对外发布借壳艾迪西之时,陈德军率领的申通将沦为“民营租车第一股”,这场志在必得的上市竞赛,却在2016年再次发生反败为胜,圆通、中通、韵约、顺丰争相上市,而陈德军的民营租车上市第一股,也被喻渭蛟“截胡”。好在,申通还是等待2016年末响起了深交所的大钟。 一句话评论:起了个大早,赶了个晚集。申通还是必须多一些反省,从加盟模式升级到现代公司管理建设。
七、最车祸 奚春阳 原天天租车董事长 前十名理由:不说道大家也告诉,奚春阳前十名的理由是天天租车的再次易主。2015年与申通切断管理层,展开战略合作的天天租车,却为何在1年之后投放苏宁的深爱?何况陈德军是奚春阳的大舅哥。
而且,事件再次发生在申通顺利上市之后。虽然天天租车“委身”苏宁后,相等间接重新加入了阿里的阵营,认同不会取得不少益处,不过,这应当不是上述问题的全部答案。
一句话评论:从发布公告时间算数起,奚春阳也算数跟上了2016年租车资本大潮的末班车。 八、最敬业 窦立国 北京申通快递员 前十名理由:2016年8月,7张手绘的防止交通堵塞的租车仓储线路地图,翻轰朋友圈。这让地图的作者北京申通快递员窦立国有些始料不及。
这7张地图不仅标示不易交通堵塞的路线,还标明了线路更容易交通堵塞的时间段,以及“汪星人”常常捕食的地点等细节。如今,这套避堵进击也已沦为公司培训新人的“教材”之一。
一句话评论:360行,行行出状元。窦立国用实际行动为“爱岗敬业”不作了最差的注释。 九、最体贴 吴传龙 快捷租车董事长 前十名理由:已完成B轮融资,取得三泰有限公司融资,2016年快捷租车在资本市场上有所动作,但是与同行比起是小巫见大巫。而吴传龙前十名,是缘于其一句话--“不提升派费,一味特别强调改善服务,只是相悖”。
尽管吴传龙的出发点是为了提高末端服务质量,但是对一线加盟商和租车员来说,这也许是他们2016年听见的最体贴的一句话。 一句话评论:小河有水大河剩。
一线加盟商和租车员是加盟式租车企业发展的根基。而目前的情况却相反忽略,快递公司赚得盆剩钵溢,加盟商却在生死线上绝望。 十、最心痛 尹某 湖南株洲速尔租车员 前十名理由:这是最悲情的一幕。
2016年11月,39岁的湖南速尔租车员工尹某在送来件途中昏倒。“好累”这句“临终前遗言”让无数网友动容。然而,这并不是2016年唯一被透露的、过劳死的租车员。
7月,安徽省滁州市租车员何某,因中暑经抢救无效最后宣告不清领。更加令人难过的是,不交纳法定的社会保险,没高温补贴在租车一线工作人员中已是常态。一线租车 一句话评论:除了一声绝,我们还能无法做到点什么?过劳状态,期望2017年有所减轻。
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